Brevet Spécialiste en Ressources Humaines

Gérez, managez un département Ressources Humaines grâce à l’obtention d’un Brevet Fédéral.

Prochaine formation

8 septembre 2022

Durée

12 mois 

Etudiez à votre rythme, selon vos disponibilités

Avec un Brevet Fédéral en Ressources Humaines, vous devenez un professionnel à même de gérer les responsabilités d’un département de Ressources Humaines.

Une fois ce précieux sésame en poche, vous êtes reconnus en Suisse et vous pouvez accéder à un poste de cadre dans le domaine, tel que Directeur RH, Responsable de recrutement, Manager de département RH, etc.

Les avantages du Brevet de Spécialiste RH

Ce que vous apprendrez durant la formation

Mise à niveau des connaissances des participants à la dernière édition du certificat RH.

La gestion d’un département, tout comme d’une entreprise, nécessite de maîtriser les notions stratégiques de l’entreprise, du marché ou encore des outils de gestion d’entreprise.

Comprendre et maitriser les lois et droit international. Pour la partie travail à l’étranger, les expatriations ou encore les familles des travailleurs.

Maîtriser l’ensemble des facettes de la gestion administrative. Que ce soit sur des notions de droit, d’embauches ou encore des systèmes d’exploitations et outils de l’entreprise.

Savoir dialoguer, comprendre et créer des solutions adaptées au personnel est une tâche clé du responsable RH. Que ce soit la maîtrise des outils de communication interne, la gestion des réseaux et de la multiculturalité, les collaborateurs doivent se sentir soutenus dans leur développement.

Gérer les changements importants d’une entreprise n’est pas chose aisée. De la définition des fonctions, à la gestion des conflits en passant par le contrôle et le maintien de la qualité au sein de l’entreprise, tous ces défis sont à la charge d’un responsable RH.

Ces modules reprennent le contenu des modules 1 à 4 en les approfondissant d’un point de vue pratique. En plus du spécialiste, des guests speaker, professionnels du métier, apporteront un éclairage en amenant leurs expériences lors des présentiels.

Réaliser des mises en situations, des préparations d’examens, des révisions ou encore des examens en blanc. Tous les outils sont mis à votre disposition pour vous garantir une bonne préparation.

Gérer l’examen sans crainte ni surprise. Ce module permet de garantir un préparation optimale et au plus proche des conditions d’examen.

Vos formateurs reconnus

Emmanuel Douillet

Management du changement et stratégique

Responsable qualité et développement durable, professeur au sein d’une grande Ecole hôtelière romande, il est au bénéfice de plus de 25 ans de métier dans la formation, la qualité et la vente. Il est titulaire d’un Executive MBA, d’un CAS en développement durable et diplômé en gestion des affaires et en gestion de projets. Il est en charge du Management Qualité de SAWI et FMP.

Florent Hermann

Management stratégique

Fondateur FMP Solution – Directeur

Avec plus de 20 ans d’expérience dans des fonctions de responsable de marketing et vente, son expérience dans la création de produits et la conduite de nombreuses PME, en font la personne de choix dans la branche du Concept marketing et de la gestion de projets.

Serge
Behar

Entretien et conseil

Consultant et formateur Senior chez Connect Solutions
Très grand spécialiste de son domaine, il est une référence et un consultant de choix pour les plus prestigieuses entreprises suisses. Avec plus de 20 ans d’expérience dans des fonctions de responsable de la formation, coach, formateur et manager, il est le plus à même de conduire le module « Entretien et Conseil ».

Daniel
Bögli

Management administratif

Responsable administratif – Groupement d’établissements hospitalier

Avec plus de 20 ans d’expérience dans des fonctions de responsable administratif au sein de département RH, Daniel est confronté à de nombreuses situations et cas particuliers qu’il doit gérer au quotidien. Il possède toutes les connaissances nécessaires à la gestion administrative du département RH de sociétés suisses.

Karine Leresche

Management du développement et des individus

Consultante RH et formatrice

Karine cumule plus de 15 ans d’expérience que cela soit dans des petites, moyennes ou grandes entreprises.
Ayant toujours occupé des fonctions transversales, ses domaines d‘expertise couvrent l’entier du domaine RH.
Titulaire d‘un Brevet Fédéral de Spécialiste RH complété par plusieurs formations continues, elle est à même d’apporter un riche enseignement à ses apprenants.

Formateur

Expert – Spécialisation A

Directeur RH – Grand groupe Suisse

Avec plus de 20 ans d’expérience dans des fonctions de responsable RH, il est la personne de référence en droit du travail et management de personnel. Son expérience, sa faculté de communiquer et sa parfaite connaissance du droit RH en font un formateur de choix en droit et spécialisation A.

Prochains cursus

Chez FMP Formation, vous pouvez choisir la date de début de formation et la durée en fonction de vos disponibilités. Pour certaines formations, vous pouvez choisir entre la formation complète et la formation compacte.

Formation compacte*

Formation complète

Formation complète

Formation complète

Formation complète

*Formation compacte pour les titulaires d’un certificat en gestion du personnel – HRSE.

Le 1er institut de formation à distance en blended learning

La formation mixte et à distance passe par la mise en place d’une structure d’apprentissage spécifique et adaptée. Il ne s’agit pas de numériser des documents pour faire de la formation à distance de qualité. Les supports de cours sont spécifiquement créés dans ce sens, des ressources digitales sont mises à disposition (médias, outils de travail online, suivi, forum de discussion, etc.). Tout est mis en œuvre pour faciliter et améliorer la qualité de votre travail !

Adapté à vos besoins

Nous vous proposons un cursus adapté à vos objectifs, à votre niveau et au temps que vous pouvez consacrer à étudier.

Un suivi personnalisé

Nous sommes à disposition durant votre cursus pour vous aider, vous guider et vous encourager si nécessaire.

Un accès facilité

Vous aurez à votre disposition le matériel, les outils de communication et les ressources documentaires permettant de favoriser votre apprentissage.

Garantie de réussite

Nous offrons une formation transférable et adaptée à la réussite de l’examen. En cas d’échec, vous pouvez vous réinscrire à tout moment.

Une formation pour vous

Cette formation est faite pour :

Quel que soit votre statut, FMP Formation vous propose une nouvelle forme d’enseignement et de nouvelles possibilités d’évoluer professionnellement.

Examen Fédéral :

L’examen Fédéral est organisé par l’organisme HRSE, seuls ces derniers peuvent valider ou non votre inscription. Nous vous recommandons de leurs soumettre votre candidature avant de vous inscrire à la formation. La demande est à faire en ligne à l’adresse hrse.ch

Vous êtes admis à la formation si :

  • Vous possédez un certificat fédéral de capacité (CFC), la maturité gymnasiale, maturité spécialisée, certificat d’école de culture générale ou certificat équivalent.
  • Vous pouvez attester de la réussite à l’examen du certificat d’assistant(e) en gestion du personnel.

Ainsi que, pour

  • Spécialisation A – Gestion du personnel en entreprise : vous pouvez justifier de 4 ans de pratique professionnelle après le certificat fédéral de capacité (ou certificat équivalent), dont au moins 2 ans de pratique RH.

Quelques-uns de nos partenaires

La formation en résumé

720 périodes

Dont 9 journées en présentiels, les jeudis de 8h30 à 17h. Les présentiels sont non-obligatoires mais fortement recommandés.

Formation à distance et cours à Lausanne

Partie autonome à distance et cours en présentiel à Lausanne.

En 12 mois seulement

12 mois de formation avec module de révision et préparation aux examens compris ! 
Pour les personnes n’ayant pas suivi le certificat RH avec FMP, un module de mise à niveau de 2 mois est inclus.

Formateurs professionnels

Des formateurs professionnels au plus proche du terrain qui vous soutiennent et vous accompagnent tout au long de votre formation.

Brevet fédéral

Un diplôme reconnu et indispensable à tout cadre Marketing !
équivalence internationale CITE (Bachelor)

Prix de la formation

La formation coûte CHF 9’800, tous frais compris (supports de cours, livres, soutien d‘expert, plateforme online, journée en classe, etc.)

De plus, votre brevet fédéral est remboursé à 50% par la Confédération !

Ce que disent nos participants

Comment s'inscrire

Envoyez votre candidature via notre formulaire en ligne.

Pour les formations dédiées aux brevets, l’ouverture du cours se déroule en présentiel. Ceci dans le but d’avoir toutes les informations pour bien démarrer et faire connaissance avec les intervenants et la classe.

Non, mais ils sont fortement recommandés. Il faut savoir que la garantie de réussite tombe si le participant n’est pas présent au minimum à 75 % des cours en présentiel.

Bien sûr ! Vous n’êtes pas laissé seul dans votre coin. Il y aura deux exercices à faire chez vous et à nous renvoyer pour chaque support de cours. Il y en a un au milieu du support et un à la fin. 

Le formateur du module corrige vos exercices afin de pouvoir évaluer où vous en êtes dans votre formation. Il pourra ainsi vous dire si vous avez acquis la matière ou si vous avez encore du travail à fournir.

Bien entendu, les formateurs, le directeur de cours et l’administration sont à disposition des participants.

Pour les formations reconnues par la Confédération (ex. Brevets fédéraux), elles sont remboursées à hauteur de 50%.
Pour les aides cantonales, découvrez-en davantage en cliquant ici.